اداره امور اجتماعی
این اداره در راستای اعتلای خدمات اجتماعی و
انسجام بخشی امور فرهنگی درجامعه کار و تولید گام بر می دارد.
شرح وظایف
- مدیریت و نظارت در زمینه همکاری های درون
بخشی و بین بخشی در حوزه های امور اجتماعی استان.
- شناسایی و انتخاب نخبگان جامعه کار و تولید (کارگر نمونه، گروه کار نمونه) به استناد ماده 195 قانون کار
- نظارت بر عملکرد و ارزیابی فعالیت خانه های
بهداشت کارگری
- تشکیل جلسات شورای هماهنگی خدمات بهداشتی به
بیمه شدگان
- برگزاری دوره های آموزشی و بازآموزی بهداشت
یاران کار،کارشناسان بهداشت حرفه ای ومسئولین خانه های بهداشت کارگری
- شناسایی بنگاه های اقتصادی مشمول تاسیس خانه
بهداشت کارگری و حمایت از ایجاد وراه اندازی خانه بهداشت کارگری در بنگاه های
اقتصادی 50 تا 500 نفر کارگر شاغل
- شناسایی و تقدیر از خانه های بهداشت کارگری
برتر در قالب برگزاری همایش استانی
- شناسایی و تقدیر از کارفرمایان سلامت محور
درقالب برگزاری همایش استانی
- راهبری ونظارت بر میزان پوشش کودکان از مراکز
نگهداری موضوع ماده 78 قانو کار
- راهبری ایجاد خانه های فرهنگ کار
- ساماندهی رابطین فرهنگی در تعاونی ها و
کارگاه های بالای 50 نفر
- شناسایی و معرفی استعدادهای درخشان مذهبی،
فرهنگی و هنری جامعه هدف
- هماهنگی و پیگیری جهت اجرای برنامه ها و
برگزاری مسابقات فرهنگی هنری ویژه کارگران ( کتابخوانی و قرآن کریم، شعر، موسیقی،
فیلم، تئاتر، عکس، داستان، توریسم فرهنگ کار و...)
- ساماندهی و پیگیری امور انجمن های اسلامی
کارخانجات ( موضوع ماده 130 قانون کار)
- توسعه و ترویج فرهنگ نماز( طبق تفاهم نامه با
ستاد اقامه نماز کشور )
- پیگیری و اجرای ماده 155 قانون کار در خصوص
سواد آموزی کارگران
- حمایت از برگزاری دوره های آموزشی آشنایی با
سهام و بورس برای کارگران و کارکنان واحدهای واگذار شده
- نظارت بر تهیه مسکن کارگری در قالب تعاونی
های مسکن کارگری (موضوع ماده 149 قانون کار)